日本の会社と海外の会社でのルールの違い？

私が商社に勤めていた時、同じ部署の同僚は海外で働いていた経験をもっていて、これが海外の常識なの？と首をかしげたくなるようなことを色々やっていました。

目上の相手に頼まれた事案を、はっきりと自分はできないと断ったり、入社してまだ浅く仕事の内容も分かっていないはずなのに、「この仕事は無駄だ」と、必要なはずの仕事をやらず、朝10時と昼15時にデスクで飲食禁止にも関わらず、机の中からおやつを出してきて堂々と飲食をしていました。

あまりに堂々としているので、周りの方たちは口出しすることもできず、さらに同僚は語学が堪能で任せている仕事がほかの人間では対応できないこともあるので黙って見守るのみでした。

他部署の方からも、あの態度はなんだとクレームも入り、やらなくてはならない仕事もできておらず、かといって自分は英語が使えないので口出しもできずどうすることもできない状態です。

海外では常識だったことかもしれませんが、日本では日本のルールやマナーがあるので、やはり周りの様子を見つつ、少しづつでも合わせていく努力が必要なんだと思いました。

同僚はかなりはっきりした性格だけれど、基本的に悪い人ではなかったので、なんとか周りに溶け込んでくれないかなぁと願うばかりでした。